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A pochi giorni dalla riunione della Commissione per la determinazione del salario minimo, è arrivato il primo segnale da parte dei datori di lavoro.
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Il presidente dell'Associazione degli industriali e degli imprenditori indipendenti (MÜSİAD), Mahmut Asmalı, ha rilasciato dichiarazioni sul salario minimo e sulle politiche dei tassi di interesse durante un programma trasmesso su CNBC-e.
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Affermando che l'aumento del salario minimo costituisce la base per tutte le fasce salariali, Asmalı ha dichiarato quanto segue:
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La nostra proposta è di passare a un'applicazione del salario minimo aggiungendo una quota di benessere al tasso di inflazione previsto.
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Si può trovare un accordo su una formula intermedia. Il salario minimo potrebbe essere determinato attraverso una correlazione tra l'inflazione prevista e l'inflazione dell'anno passato. Si potrebbero anche fornire alcuni sostegni sociali. In questo modo si può raggiungere un equilibrio tra le parti".
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'DOBBIAMO CHIUDERE IL 2024 CON UN TAGLIO SIMBOLICO DEI TASSI'
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Sottolineando che i costi elevati causano un aumento dell'inflazione, Asmalı ha affermato: "Fare affari con un tasso di interesse al 50% da 7-8 mesi è estremamente costoso. Questo si avverte notevolmente sul mercato. Come imprenditori, vogliamo vedere i giorni in cui si inizierà a ridurre i tassi di interesse il prima possibile. Combattere l'inflazione solo con la politica monetaria non è sufficiente. Deve essere supportata da riforme strutturali e da una politica fiscale rigorosa; siamo in ritardo su questo punto. Parlare di un calo dell'inflazione basato solo sulla politica monetaria non ha avuto successo".
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Asmalı ha aggiunto: "Dobbiamo chiudere il 2024 con un taglio dei tassi di interesse, anche se simbolico. A dicembre deve esserci un taglio dei tassi. Penso che questo sia importante sia politicamente che socialmente. Ha un impatto psicologico e politico".
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A QUANTO AMMONTA IL SALARIO MINIMO RICHIESTO DAI DATORI DI LAVORO?
Mentre Asmalı affermava: "La nostra proposta è di passare a un'applicazione del salario minimo aggiungendo una quota di benessere al tasso di inflazione previsto", anche la stima dell'inflazione prevista è diventata oggetto di curiosità.
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Secondo l'ultimo rapporto sull'inflazione dell'anno pubblicato dalla Banca Centrale della Repubblica di Turchia (TCMB), la stima per il 2025 è stata fissata al 21%.
Negli anni passati, quando veniva applicata una quota di benessere media intorno al 5%, tra il 3% e il 5%, l'aumento del salario minimo corrispondeva a una cifra compresa tra il 24% e il 26%.
Con un aumento del 24%, il salario minimo sarebbe: 21.082 lire
Con un aumento del 26%, il salario minimo corrisponderebbe a 21.422 lire.
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Asmalı ha inoltre affermato: "Il salario minimo potrebbe essere determinato attraverso una correlazione tra l'inflazione prevista e l'inflazione dell'anno passato. Si potrebbero anche fornire alcuni sostegni sociali. In questo modo si può raggiungere un equilibrio tra le parti", ed è stata calcolata anche la media.
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Di conseguenza; mentre la stima dell'inflazione di fine anno 2024 della TCMB è del 44%, la stima dell'inflazione per il 2025 è del 21%.
In questo modo, esiste la possibilità di un aumento del salario minimo del 32,5%.
Con un aumento del 32,5%, il salario minimo diventa: 22.527 lire.
Fonte della notizia : 12punto
