Nuova richiesta di aumento salariale per i lavoratori del settore pubblico!
Il presidente della TÜRK-İŞ, Ergün Atalay, ha chiesto un aumento salariale aggiuntivo o un miglioramento per i lavoratori del settore pubblico, al fine di compensare i salari erosi dall'inflazione.
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Il presidente della TÜRK-İŞ, Ergün Atalay, ha dichiarato che è necessario apportare una revisione alle retribuzioni dei lavoratori del settore pubblico, affermando che tale misura potrebbe essere definita come "aumento aggiuntivo" o "miglioramento". Atalay ha sottolineato l'urgenza di intraprendere un'azione in tal senso.
Ha ricordato che il Protocollo Quadro per i Contratti Collettivi di Lavoro nel Settore Pubblico, che definisce i diritti finanziari e sociali per il periodo 2023-2024, è stato firmato a maggio. Tuttavia, Atalay ha precisato che le percentuali previste dal contratto sono state erose dall'elevata inflazione e ha annunciato di aver mobilitato il Consiglio di Coordinamento Pubblico della TÜRK-İŞ per porre rimedio a tali perdite.
Atalay ha spiegato che, grazie a questi sforzi, il protocollo aggiuntivo firmato il 29 gennaio ha beneficiato anche i lavoratori del settore pubblico con periodi di vigenza contrattuale differenti, portando a un aumento del 32,57% delle retribuzioni per circa 230 mila lavoratori.
Tuttavia, Atalay ha sottolineato che, di fronte all'elevata inflazione e all'aumento dei costi, questo incremento non è sufficiente. Ha ribadito la necessità di una nuova revisione dei salari dei lavoratori pubblici e ha insistito sulla necessità di intervenire.
Atalay ha inoltre richiamato l'attenzione sull'elevata pressione fiscale sui redditi da lavoro, definendo ingiusta l'attuale applicazione delle imposte. Ha infine ribadito che le richieste di assunzione a tempo indeterminato per i lavoratori in appalto rimangono attuali e che tali istanze devono essere soddisfatte.