Forbes ripercorre le tappe fondamentali
WeWork, che un tempo era una delle startup più preziose degli Stati Uniti con una valutazione di 47 miliardi di dollari, ha presentato istanza di fallimento. Visto il declino degli ultimi anni, il risultato non è stato poi così sorprendente. Forbes ha ripercorso le tappe fondamentali dalla fondazione di WeWork
12punto
La startup di spazi di co-working WeWork, dopo anni di perdite e turbolenze, ha presentato lunedì istanza di fallimento. La società, che ha subito un brusco calo rispetto alla sua valutazione di picco di 47 miliardi di dollari nel 2019, era diventata all'epoca una delle startup più preziose degli Stati Uniti.
2010
I co-fondatori Adam Neumann e Miguel McKelvey aprono il primo WeWork nel quartiere SoHo di New York, consentendo a chiunque, dai liberi professionisti alle grandi aziende, di affittare spazi ufficio e scrivanie.
Dicembre 2014
Secondo quanto riportato dal Wall Street Journal, WeWork ha completato un round di finanziamento di Serie D da 355 milioni di dollari, portando la valutazione dell'azienda a 5 miliardi di dollari.
2016
Neumann incontra il CEO di SoftBank Group, Masayoshi Son, e di conseguenza, nel 2017, SoftBank fornisce a WeWork nuovi fondi per 3,1 miliardi di dollari.
2017
Oltre alla sua collezione globale di spazi di co-working che include New York, San Paolo, Londra e Seul, WeWork apre la sua 200esima sede a Singapore e raggiunge una valutazione di 20 miliardi di dollari dopo un round di Serie G da 760 milioni di dollari.
Gennaio 2019
SoftBank guida il round di finanziamento di Serie H di WeWork raccogliendo 1 miliardo di dollari; in questo modo, l'investimento totale di SoftBank nell'azienda raggiunge i 10 miliardi di dollari e WeWork viene valutata 47 miliardi di dollari.
14 agosto 2019
Secondo quanto riportato da Insider, WeWork ha presentato domanda per l'offerta pubblica iniziale (IPO), ma secondo la CNBC ha mostrato ingenti perdite, come 1,9 miliardi di dollari di perdite su 1,8 miliardi di dollari di ricavi nel 2018 e 690 milioni di dollari di perdite su 1,5 miliardi di dollari di ricavi nella prima metà del 2019.
24 settembre 2019
Neumann si dimette dalla carica di CEO a causa delle indagini sulla sua leadership e sui problemi finanziari, incluse le accuse di accordi personali, dopo che i membri del consiglio di amministrazione e gli investitori di WeWork avevano rinviato l'IPO la settimana precedente e ridotto la valutazione di mercato stimata da 47 miliardi di dollari a 10 miliardi di dollari.