Protesta del sindacato Türk Harb-İş: 'Non possiamo lavorare con salari bassi'

Proseguono le proteste del sindacato Türk Harb-İş contro i bassi salari dei lavoratori impiegati nelle fabbriche militari e nei cantieri navali dipendenti dal Ministero della Difesa Nazionale e dal Ministero dell'Interno. Dopo la marcia da Istanbul ad Ankara della scorsa settimana, la direzione della sezione di Istanbul del sindacato ha organizzato oggi una manifestazione a Kartal Meydanı con la partecipazione di centinaia di lavoratori.

Durante la protesta, in cui sono stati esposti striscioni con scritte come "Avviso a chi governa: le speranze per il futuro sono morte, il mostro dell'inflazione è vivo", "Gli affitti sono diventati insostenibili" e "Il lavoratore della difesa non riesce a sbarcare il lunario", sono stati portati cartelli con messaggi come "Non vogliamo l'elemosina, vogliamo il giusto compenso per il nostro lavoro" e "Non siamo lavoratori non qualificati, siamo operai specializzati". Inoltre, durante la manifestazione sono stati scanditi slogan come "Il lavoratore Harb-İş è il guardiano della patria", "Vinceremo resistendo" e "Che si spezzino le mani che si allungano sul lavoro".

"ABBIAMO VISITATO AKP E MHP E PRESENTATO LE NOSTRE RICHIESTE"

Il presidente della sezione di Istanbul di Harb-İş, Murat Yalçınkaya, leggendo la dichiarazione congiunta, ha sottolineato come stiano esponendo i loro problemi da molto tempo e ha dichiarato:

"Da molto tempo stiamo esprimendo ovunque la situazione economica in cui si trovano i nostri colleghi che rappresentiamo, cercando di spiegare a tutti il nostro disagio. Per questo, abbiamo tenuto un ampio seminario con i rappresentanti della stampa di Ankara, editorialisti e accademici che lavorano sull'industria della difesa. Successivamente, abbiamo visitato i vicepresidenti dei partiti che compongono l'Alleanza Popolare, l'AK Parti e il Partito del Movimento Nazionalista (MHP). Non ci siamo fermati qui: abbiamo condiviso con il nostro Ministro della Difesa Nazionale e con il Ministro del Lavoro e della Previdenza Sociale tutti i dettagli del difficile processo che stiamo attraversando. Lo abbiamo espresso ogni volta nel Consiglio dei Presidenti di Türk-İş. Infine, all'Assemblea Generale di Türk-İş, ci siamo espressi ai massimi livelli davanti a tutti i media nazionali. Ciò che abbiamo chiesto era molto chiaro e netto. Il futuro del nostro Paese e la sicurezza del nostro Stato. Vorrei condividere ancora una volta qui le nostre visite e gli argomenti di cui abbiamo discusso, questioni che conoscete molto bene. Considerando le condizioni odierne della Turchia, abbiamo chiesto un miglioramento dei diritti personali, sottolineando che i salari percepiti dai nostri oltre 26 mila membri sono rimasti molto bassi e hanno creato una situazione insostenibile di fronte al costo della vita."

"I NOSTRI COLLEGHI NON RIESCONO A SODDISFARE NEMMENO I BISOGNI PIÙ ELEMENTARI"

Non ci siamo fermati qui: abbiamo spiegato che i nostri membri, che sostengono il nostro Paese in via di sviluppo e crescita, che lavorano duramente per la nazionalizzazione al 100% dell'industria della difesa e che si impegnano con tutte le loro forze per porre fine alla dipendenza estera, sono arrivati a un punto in cui non riescono più a vivere. Abbiamo espresso che, per usare un'espressione, l'osso è arrivato all'osso, che i nostri colleghi non riescono a soddisfare nemmeno i bisogni più elementari e che sono schiacciati dall'aumento costante degli affitti, dagli scaffali che aumentano continuamente di prezzo e dai prezzi del carburante che non possono essere frenati. Abbiamo inoltre sottolineato, con forza, che per far fronte alle dure condizioni di vita, i nostri colleghi, al termine del turno di lavoro, lavorano come sarti in laboratori tessili clandestini, come fattorini in vari ristoranti o come camerieri nelle sale per matrimoni. Oltre a ciò, abbiamo dichiarato che i nostri preziosi, formati, talentuosi ed esperti colleghi che lavorano nelle nostre strutture militari, a causa delle difficoltà economiche, si dimettono per passare ad aziende private o vanno in pensione controvoglia.

"IL VERO PROBLEMA DI SICUREZZA NAZIONALE È QUESTO"

Abbiamo ribadito con forza che questa situazione metterà in pericolo il futuro delle nostre fabbriche militari e dei nostri cantieri navali, rendendoli quasi incapaci di operare. Abbiamo persino affermato più volte che il vero problema di sicurezza nazionale è questo. Mentre gestivamo questi processi, abbiamo spiegato che con l'entrata in vigore della legge EYT (pensionamento anticipato), 2.705 nostri colleghi sono andati in pensione nel 2023 e che quasi 2 mila colleghi andranno in pensione all'inizio del 2024. Perché i nostri colleghi, schiacciati dalle condizioni economiche, che fanno muovere i carri armati di questo Paese, fanno volare gli aerei, fanno navigare navi e sottomarini, producono obici Fırtına, garantiscono la sicurezza dei nostri luoghi di lavoro strategici e, soprattutto, sono coloro che ci permettono di dire 'Possiamo arrivare all'improvviso una notte', lasciano i nostri posti di lavoro perché il compenso per lo stesso lavoro svolto è inferiore rispetto a quello dei lavoratori del settore privato e delle aziende di fondazione. Oltre a ciò, abbiamo indicato che un altro nostro problema di sicurezza nazionale, che purtroppo cresce di giorno in giorno e che porterà a problemi ancora più grandi se non verranno prese precauzioni, è che i nostri colleghi altamente qualificati ricevono offerte dall'estero tramite vari intermediari, e che quindi si aggiungono nuovi casi alla fuga di cervelli che aumenta ogni giorno nel nostro settore. Abbiamo avvertito che questa non è una situazione sostenibile.

"LA PACE SUL LAVORO È INFLUENZATA NEGATIVAMENTE"

Oltre a quanto ho descritto, abbiamo spiegato che con l'ultimo protocollo quadro pubblico firmato il 9 maggio 2023, anche coloro che svolgono lavori che non richiedono alcuna qualifica nel settore pubblico sono arrivati a percepire lo stesso salario dei nostri lavoratori e ingegneri che, svolgendo i lavori che ho elencato, aggiungono valore al nostro Paese e possiedono un alto livello di conoscenza ed esperienza. Vado anche oltre. Coloro che siedono alla scrivania sviluppando l'arte dell'origami o che, per passare il tempo libero, costruiscono e fanno volare aeroplanini di carta, sono arrivati a guadagnare 1,5-2 volte lo stipendio di chi fa volare gli F-16. Inoltre, a causa delle differenze nelle date di entrata in vigore dei contratti collettivi pubblici, la differenza salariale che si crea tra i contratti collettivi che iniziano a gennaio e quelli che iniziano a marzo ha causato un'ulteriore perdita di diritti e ingiustizia, provocando una discriminazione tra i lavoratori pubblici e, cosa che non vogliamo affatto, influenzando negativamente la pace sul lavoro.

"ABBIAMO BUSSATO A OGNI PORTA"

Inoltre, abbiamo bussato a ogni porta possibile e abbiamo detto tutto ciò che c'era da dire per eliminare l'ingiustizia nell'imposta sul reddito, che denunciamo da anni. Come sindacato Türk Harb-İş, camminiamo da 53 anni senza sosta, prendendo posizione al fianco del lavoro e dei lavoratori con una mentalità che difende i diritti, e compiamo i passi che faremo con questa mentalità uno dopo l'altro. La nostra unica preoccupazione è garantire che non venga arrecato alcun danno a queste terre sacre, che il nostro grande e potente Stato non si trovi in difficoltà e, naturalmente, che i nostri colleghi, che sono i figli di questo Paese, vivano una vita confortevole nella loro patria. In questo senso, diciamo che il Paese è nostro, lo Stato è nostro, il lavoro è nostro, e saluto con rispetto tutti i membri del nostro sindacato Türk Harb-İş."