Dalla crisi al malanno…

Ci stiamo avvicinando al mese di agosto. Mancano circa due mesi. All'inizio di agosto del 1977, io e mia moglie Esen ci siamo sposati. Stiamo per completare il 49° anno, avviandoci verso il traguardo di mezzo secolo di matrimonio. 

Dire mezzo secolo è facile, ma venite a chiederlo a noi. 

Che tipo di marito sono stato: 2 anni e mezzo di separazione iniziale a causa del servizio militare a Diyarbakır, quattro anni di vita solitaria per motivi accademici e vari incarichi presso l'Università di Harran a Şanlıurfa. Poi gli anni della fondazione della Facoltà di Medicina dell'Università Muğla Sıtkı Koçman e, successivamente, 7 anni ad Ankara come deputato, per un totale di quasi 16 anni. Un terzo di questi 49 anni è trascorso separati. Quasi ogni periodo non ha significato solo separazione, ma anche una nuova crisi per la famiglia.

Anche negli anni restanti abbiamo vissuto crisi, piccole o grandi che fossero. Ci sono stati giorni in cui abbiamo ceduto, giorni in cui siamo riusciti a smorzare litigi e crisi scappando di casa con la scusa di una chiamata dall'ospedale o di un parto imminente.

I problemi dei figli, il lavoro, lo studio medico, le vicende negli ospedali. I genitori sono dei capricciosi a parte; anni difficili trascorsi tra pretese, lamentele e persino risentimenti. Incomprensioni, offese. A volte c'erano momenti in cui le rotture raggiungevano l'apice. Se dovessi contarle o ricordare tutto, abbiamo vissuto parecchie crisi. 

La crisi esiste in ogni famiglia, è sempre esistita. C'è un posto dove non ci sia crisi, che sia per strada, a casa o al lavoro? Dove ci sono due persone, significa che c'è anche una crisi.

Secondo me, la crisi è il peperoncino della vita. Il cibo piccante aumenta il metabolismo nel corpo umano. Alcune crisi, sebbene dolorose, sono una condizione socio-psicologica che porta a trasformazioni e cambiamenti nella vita sociale. 

Le crisi non si vivono solo nel matrimonio, in famiglia o sul posto di lavoro. La crisi, che potremmo definire come un momento di depressione o turbamento, descrive un periodo pericoloso o teso che interrompe il normale funzionamento di individui, famiglie, amicizie, istituzioni, società o sistemi, emergendo talvolta improvvisamente e richiedendo un intervento urgente.

Oltre a quella individuale e psicologica, esistono anche crisi istituzionali.

Inoltre, non bisogna dimenticare altri tipi di crisi, come quella finanziaria o quelle mediche, come l'infarto. 

Come nell'esempio della crisi finanziaria vissuta dal colosso aeronautico americano, le crisi portano al fallimento aziende e istituzioni. Anche l'infarto strappa l'uomo alla vita, lo uccide. 

Per evitare che le crisi si trasformino in situazioni come il caos o la morte, è necessario un intervento precoce.

È essenziale un intervento tempestivo anche per il CHP, il partito della liberazione e della fondazione con oltre un secolo di storia, affinché la crisi attuale non si trasformi in caos e le speranze di governo non si spengano. 

C'è una soluzione. Il primo passo deve essere compiuto da Kemal Kılıçdaroğlu, che è più grande sia per età che per esperienza. Il secondo passo, il più importante, spetta al mio caro amico e compagno Özgür Özel. Se vogliamo far crescere la speranza e costruire insieme il futuro, questo è indispensabile. Per sventare i piani di forze interne ed esterne che mirano a dividere e distruggere il CHP, i due Presidenti devono incontrarsi. È necessario. Con tutti i problemi interni ed esterni che il Paese sta affrontando, un caos creato ad arte potrebbe portare a gravi conflitti. 

Per favore, incontratevi, invitatevi a bere un caffè. Si dice che una tazza di caffè abbia un valore di 40 anni di amicizia. Una soluzione esiste sicuramente. Credo fermamente che questo incontro possa avvenire, che ci si possa prendere di nuovo per mano e abbracciare sulla strada verso il governo.

Con l'augurio di superare le crisi e far crescere le speranze...