Cita quell'esempio per il salario minimo: l'appello affinché il governo non partecipi

Il presidente generale di HAK-İŞ, Mahmut Arslan, ha rilasciato dichiarazioni sul processo di determinazione del salario minimo per il 2026, affermando che la struttura della Commissione per la determinazione del salario minimo deve cambiare.

Arslan, sostenendo che la commissione dovrebbe essere composta solo da rappresentanti dei lavoratori e dei datori di lavoro, ha dichiarato: "Il governo non dovrebbe farne parte". Citando l'esempio della Germania, Arslan ha espresso che l'attuale struttura della commissione ostacola la determinazione di un salario minimo adeguato.

Ricordando che il salario minimo determina la retribuzione di sussistenza più bassa nel Paese, Arslan ha riferito che più della metà dei lavoratori in Turchia vive con il salario minimo. Criticando questa situazione, Arslan ha affermato: "In un Paese, la percentuale di lavoratori che percepiscono il salario minimo non dovrebbe superare il 10% del totale dei lavoratori. Tuttavia, in Turchia questa percentuale è molto alta".

NON È CORRETTO DETERMINARE IL SALARIO MINIMO CON IL PANIERE DEL TÜİK

Arslan ha sostenuto che il salario minimo, determinato sulla base dei dati dell'Istituto di Statistica Turco (TÜİK), non soddisfa le reali esigenze dei lavoratori. Affermando che le proporzioni dei beni e servizi nel paniere del TÜİK non coincidono con le abitudini di consumo di chi percepisce il salario minimo, Arslan ha espresso che le basse percentuali di beni di consumo di base come cibo, affitto ed energia nel paniere del TÜİK rappresentano un riflesso errato che influenza il salario minimo. Arslan ha dichiarato: "Il 50% del nostro peso di consumo è costituito da affitto e cibo. Il salario minimo dovrebbe essere determinato tenendo conto di queste necessità".

"LA STRUTTURA DELLA COMMISSIONE DEVE CAMBIARE"

Ribadendo che la struttura della Commissione per la determinazione del salario minimo deve cambiare, Arslan ha sottolineato che nella commissione dovrebbero sedere solo i rappresentanti dei lavoratori e dei datori di lavoro. Affermando che "il governo dovrebbe assumere solo un ruolo regolatore, ma non dovrebbe far parte della commissione", Arslan ha ricordato che il TÜRK-İŞ ha deciso di non partecipare finché la struttura della commissione non cambierà. Arslan ha espresso: "Un salario minimo determinato dai datori di lavoro e dal governo a un tavolo in cui non è presente la parte dei lavoratori non sarà sano".

IL RUOLO DEL GOVERNO NELLA COMMISSIONE

Arslan, dichiarando che l'attuale struttura della commissione è antidemocratica, ha affermato: "Con questa struttura non ne uscirà un salario minimo sano. Come nell'esempio della Germania, dovrebbero esserci due attori a determinare il salario minimo: i datori di lavoro e i lavoratori". Esprimendo inoltre che le adesioni alla commissione dovrebbero essere determinate in proporzione al numero di membri delle confederazioni sindacali, Arslan ha affermato che nel sistema attuale è presente solo la confederazione più grande, mentre le altre vengono escluse.

Sostenendo che il numero di rappresentanti e la struttura della Commissione per la determinazione del salario minimo debbano essere modificati, Arslan ha affermato che, come in Germania, dovrebbero esserci due attori a determinare il salario minimo. Arslan ha dichiarato: "Se c'è un disaccordo tra datori di lavoro e lavoratori, un arbitro potrebbe presiedere o la questione dovrebbe essere risolta tramite sorteggio".

IL 12 DICEMBRE LA COMMISSIONE TERRÀ LA SUA PRIMA RIUNIONE

Richiamando l'attenzione sulla prima riunione che la Commissione per la determinazione del salario minimo terrà il 12 dicembre, Arslan ha detto: "Il TÜRK-İŞ dice 'se non ci sarà una nuova regolamentazione, non parteciperemo'. HAK-İŞ non può già partecipare. In questo caso, il salario minimo determinato con i datori di lavoro sarà ingiusto".

SONO NECESSARIE NUOVE REGOLAMENTAZIONI LEGALI

Arslan ha affermato che le regolamentazioni necessarie per modificare la struttura della commissione possono essere completate entro il 12 dicembre. Arslan ha sottolineato che il salario minimo dovrebbe essere determinato con l'inflazione e la quota di benessere, aggiungendo: "Il salario che determiniamo non dovrebbe essere un salario minimo, ma un salario di sussistenza. Se facciamo funzionare il sistema in modo sano, determineremo il salario minimo adatto alla Turchia".

Fonte della notizia: 12punto