Pensionamento anticipato in arrivo per alcune professioni

Mentre l'età pensionabile e il numero di giorni di contributi versati rimangono temi centrali per chi lavora, il cosiddetto "bonus di usura" (fiili hizmet süresi zammı), applicato a chi opera in settori pericolosi, coprirà ora una fascia molto più ampia di lavoratori. Con il nuovo sistema entrato in vigore nel 2026, anche i dipendenti del settore sanitario e di vari rami industriali potranno andare in pensione in anticipo.

Il bonus di usura, aumentando il numero di giorni di contributi dei lavoratori, permette di raggiungere la pensione in tempi più brevi e, allo stesso tempo, abbassa l'età pensionabile. Questo diritto, in precedenza riservato solo a determinate professioni, è stato esteso con le nuove modifiche legislative a un numero maggiore di lavoratori impiegati in settori a rischio.

Nel sistema del bonus di usura, a chi svolge lavori ad alto rischio vengono assegnati ogni anno giorni di contributi aggiuntivi. In questo modo, una persona che lavora 360 giorni all'anno ottiene, a seconda del livello di rischio della propria mansione, 60, 90 o 180 giorni di contributi supplementari. Ad esempio, un lavoratore che ha diritto a 90 giorni di bonus di usura all'anno viene considerato come se avesse maturato un totale di 450 giorni di contributi per ogni anno lavorato. Ciò apre la strada a un pensionamento anticipato.

Il sistema del bonus di usura non influisce solo sul periodo contributivo, ma anche sull'età pensionabile. In alcuni settori, i lavoratori possono ottenere una riduzione dell'età pensionabile fino a cinque anni grazie ai periodi aggiuntivi accumulati in questo ambito. In alcuni lavori particolarmente usuranti, questa riduzione può arrivare fino a otto anni.

Con la riforma globale del 2026, il bonus di usura non include più solo le categorie professionali esistenti, ma anche nuovi settori aggiunti. Oltre agli operatori sanitari, anche il settore del cemento, gli operai dell'alluminio, i lavoratori delle fonderie e il personale dell'industria del vetro beneficeranno del vantaggio del pensionamento anticipato.

Il diritto al bonus di usura è stato concesso a un ampio gruppo di lavoratori. Ecco alcune delle professioni di spicco che godono di questo diritto:

• Settore sanitario: medici, infermieri, ostetriche, operatori socio-sanitari, tecnici di radiologia e autisti di ambulanze ottengono 60 giorni di contributi extra all'anno.
• Giornalisti: i giornalisti in possesso della tessera stampa (Sarı basın kartı) possono beneficiare di questa applicazione.
• Minatori e lavoratori nel sottosuolo: si distinguono come il settore con il bonus di usura più elevato, pari a 180 giorni all'anno.
• Forze di sicurezza: anche militari, poliziotti, personale dell'Organizzazione Nazionale di Intelligence (MİT) e agenti di polizia penitenziaria sono inclusi nell'elenco.
• Industria pesante: sono inclusi anche gli operai del settore siderurgico, coloro che lavorano nella produzione di acidi e sostanze chimiche e chi lavora nella produzione di mercurio.
• Vigili del fuoco: anche i vigili del fuoco e le squadre impegnate nella lotta contro gli incendi hanno diritto al bonus di usura.

Con la riforma del 2026, anche gli operai che lavorano nelle industrie del cemento, dell'alluminio e del vetro, così come i lavoratori delle fonderie, hanno ottenuto il vantaggio del pensionamento anticipato.

Con questa normativa, mentre il numero di lavoratori che ottengono il bonus di usura a causa dei rischi per la sicurezza sul lavoro e delle difficoltà professionali aumenta in modo significativo, anche il loro percorso verso la pensione viene accelerato.

Fonte della notizia: 12punto